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【新时代动态】新时代集团召开新员工代表座谈会

日期:2018-07-24 16:27 点击数:618

bbin优惠活动:  “那段时间一到晚间,大街上雾腾腾的,能见度很低,有特别呛人的味道。

为了解新员工工作情况,搭建交流沟通平台,促进新员工成长,7月24日,苏州新时代文体会展集团召开奥体中心和文博商旅新员工代表座谈会。

座谈会气氛轻松,13位新员工代表围绕自身工作与对奥体的感受畅所欲言。大家纷纷表示,能够进入奥体中心这样一个高端发展平台工作,着实令人激动;大家为了一个共同目标而不懈努力的团队氛围,让人感受到公司牢固的凝聚力和家一样的温馨。新员工们也在会上做出表态,未来将继续立足岗位,辛勤工作,用激情和汗水浇灌在奥体中心成长的每一个日夜,为实现新时代集团“打造具有全国影响力的多元文化产业品牌”的使命和“营造新时代美好生活,探索多元化融合创新”的愿景而不断努力。

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新时代集团董事长殷卫东对新员工的到来表示欢迎,对新员工们的前期工作成绩表示肯定,他希望大家牢记新时代集团的核心价值观,牢固树立安全意识、效率意识、团结意识、服务意识、廉洁意识,不断提升各级政府、国资股东、客户、员工、苏州市民对新时代集团各项工作的满意度;同时希望大家在新时代集团这样一个大有可为的广阔平台上持续学习,突破自我,积极主动,乐于奉献,将个人职业规划同企业发展目标相结合,实现个人与企业的同发展、共进步。

据了解,新时代集团于去年12月成立后立即紧锣密鼓地启动招聘工作,通过简历筛选、笔试、面试等环节后,从5000余人中选拔出60多名优秀人才,其中45人被充实到奥体中心和文博商旅两个子公司。这批新员工年龄、专业、背景各不相同,既有刚毕业的应届生,也有经验丰富的社会人士。为帮助新员工尽快适应新环境,公司为每位新人安排了一位导师进行工作指导,并组织了一系列培训,子公司内部也开展了形式多样的拓展、团建等活动。同时,集团十分重视新员工提出的问题和建议,及时进行处理和反馈。在扁平化的有效管理和开放创新的工作氛围下,新员工们迅速适应了角色转换和工作要求,在最短时间内肩负起工作责任,和老员工一道团结协作、加班加点,有效保障了6月30日奥体中心商业广场和游泳馆的顺利启用,为奥体中心的全面开放和未来的长效运营打下良好基础。

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